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管理者先要布施给别人
我认识很多的企业老板,有些老板是特别吝啬。员工毕竟是活在这个世界上的人,他肯定会关心自己的薪资、福利等条件。而作为一名企业管理者,首先应该少考虑自己,多考虑员工、客户以及与你相关的人,你先要无条件地布施给他们才行。人都不是愚笨的,当他满足了一些利益的时候,也会反过来考虑你。
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真诚地关心每一个人
在座的很多老板,有一定的地位、权力,在拥有这些有利条件时,关心身边的人很重要。人身处高位时,对下面很多人的情况不了解,比如员工的工资待遇、平时生活中的困难……有些人确实比较可怜,他们毕竟只是依靠微薄的工资来维持生活。作为一位真正的成功人士,要真诚地关心每一个人,所谓细节决定一切。当然,细节并非指吃喝拉撒等小事,而是作为企业存亡的关键问题你要考虑,每个人生活中的困难和痛苦也要尽量照顾。若自己实在时间有限、精力有限,也应安排相关人员经常关心他们。
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管理者应该关爱每一位员工
现代企业要实施人性化管理,管理者应该关爱每一位员工。这样他们才会对企业产生感情,才能凝聚人心,管理自然而然也会顺畅。因此,对企业管理者而言,要将人性化与制度化相结合。只有做好人性化管理,制度化管理才能出效果,也能源源不断地利益他人和社会。
——索达吉堪布企业家的社会责任与未来出路-演讲-重庆人大校友会 ›